| खाली पद | : | 1 people |
| स्थान | : | Birtamode Jhapa, Birtamod, Koshi Province |
| तलब | : | NRs. 25,000.00 Monthly |
| लिङ्ग | : | प्राथमिकता छैन |
| शिक्षा | : |
S.L.C/ S.E.E Pass (आवश्यक)
|
| कामको श्रेणी | : | मध्य श्रेणी |
| कामको प्रकार | : | पुरै समय |
| सिफ्ट | : | नियमित |
कामको अनुभव
| : |
1 Years (आवश्यक)
|
| कागजातहरू | : | Citizenship , CV |
प्राविधिक सीपहरु:
राम्राे संग कुराकानी गर्न सक्ने छिटो सिक्न सक्ने बिक्री र मार्केटिङ रिपोर्टिङ ग्राहक केन्द्रित सबैसंग घुलमिल हुन सक्ने काममा सधैं तत्पर रहने सकारात्मक बिचार भयको समस्या समाधान गर्नव्यक्तिगत गुणहरू:
इमानदार वफादार र लचीलोपन विनम्र सुचनाको राम्रोसंग संचार गर्न सक्ने मानिसहरूलाई राम्रोसंग व्यवस्थापन गर्न सक्नेकार्य मानकहरू:
व्यापार समर्थन उच्च संगठित विवरण उन्मुख अेाभरटाइम काम गर्ने निर्णय गर्नेमा राम्रो कौशलआवश्यक ज्ञान:
नेतृत्व पुस्ता र रूपान्तरण ग्राहक सम्बन्ध व्यवस्थापन बिक्री रणनीति वार्ता र बन्द सम्झौता नियमित बिक्री रिपोर्टहरू तयार र पेश गर्ने मार्केटिङ जिम्मेवारीसुविधाहरू:
बाइक अनिवार्य पेट्रोल उपलब्ध छ प्रतिस्पर्धात्मक तलब र कार्यसम्पादनमा आधारित प्रोत्साहन बाइक मर्मत भत्ता यात्रा भत्ता र महंगी भत्ता टाडा मोबाइल सिम र रिचार्ज पनि उपलब्ध छ बाइक लाइसेन्स अनिवार्य तलब कम्पनी सम्झौता अनुसार कुराकानी गर्न सकिन्छराजस्व लक्ष्यहरू पूरा गर्न र पार गर्न बिक्री र आरक्षण रणनीतिहरू विकास र कार्यान्वयन गर्ने।
बिक्री र आरक्षण कार्यकारीहरूको टोलीको नेतृत्व र उत्प्रेरित गर्ने, मार्गदर्शन र समर्थन प्रदान गर्ने।
मूल्यवान ग्राहकहरू र साझेदारहरूसँग बलियो सम्बन्ध निर्माण र कायम राख्ने।
बिक्री र रिजर्भेसन प्रदर्शनको निरीक्षण गर्ने र व्यवस्थापन टोलीलाई नियमित रिपोर्टहरू प्रदान गर्ने।
नवीनतम बजार प्रवृतिहरूको शीर्षमा रहने र विकासको लागि नयाँ अवसरहरू पहिचान गर्न बजार अनुसन्धान र प्रतिस्पर्धी विश्लेषण सञ्चालन गर्ने।
प्रभावकारी रूपमा प्रचार गर्न मार्केटिङ र विज्ञापन टोलीहरूसँग सहकार्य गर्ने।
ग्राहक आरक्षण र बुकिंग प्रबन्ध गर्ने।
आरक्षण र बुकिङको कुशल र सही प्रशोधन सुनिश्चित गर्ने।
कुनै पनि समयमा ग्राहकहरुको समस्या र गुनासो धेरै आएमा फोन, इमेल, र च्याट मार्फत जवाफ दिने र समस्या वा गुनासोहरू समाधान गर्ने।
उद्योग प्रवृतिहरूसँग अपडेट रहने र उत्कृष्ट अभ्यासहरू लागू गर्ने।
आवश्यकता अनुसार बिक्री बैठकहरू र प्रशिक्षण सत्रहरूमा भाग लिने।
टोलीका सदस्यहरूलाई उनीहरूको सीप र प्रदर्शन बढाउन तालिम र विकासका कार्यक्रमहरु संचांलन गर्ने।
बिक्री रिपोर्टहरूको सही र समयमै तयारी सुनिश्चित गर्ने।
Job Description
Develop and implement sales and reservation strategies to meet and exceed revenue targets.
Lead and motivate a team of sales and reservation executives, providing guidance and support.
Build and maintain strong relationships with valued clients and partners.
Monitor sales and reservation performance and provide regular reports to the management team.
Stay on top of the latest market trends and conduct market research and competitor analysis to identify new opportunities for growth.
Collaborate with marketing and advertising teams to promote effectively.
Manage customer reservations and bookings.
Ensure efficient and accurate processing of reservations and bookings.
Handle and respond to any escalated customer inquiries and resolve any issues or complaints via phone, email, and chat.
Stay updated with industry trends and implement best practices.
Attend sales meetings and training sessions as required.
Train and develop team members to enhance their skills and performance.
Ensure accurate and timely preparation of sales reports.